Het verschil tussen bruto en netto salaris: Zo reken je het zelf uit
Wanneer je een nieuwe baan vindt of een contract tekent via een uitzendbureau, zie je vaak in de vacature of arbeidsovereenkomst een bruto salaris staan. Maar op je bankrekening verschijnt het netto salaris. Wat is nu precies het verschil, en hoe kun je zelf een inschatting maken van wat je uiteindelijk overhoudt?
Wat is bruto salaris?
Het bruto salaris is het bedrag dat je werkgever je betaalt voordat er belastingen en premies worden ingehouden. Dit bedrag staat in je contract en wordt vaak genoemd in vacatures. Het bruto salaris kan per maand, per week of per uur worden afgesproken.
In het bruto bedrag zitten meestal:
- Het basissalaris
- Eventuele toeslagen (bijvoorbeeld voor ploegendienst of overwerk)
- Vakantiegeld (8% per jaar, tenzij apart vermeld)
- Eventuele bonussen
Wat is netto salaris?
Het netto salaris is het bedrag dat je daadwerkelijk op je bankrekening ontvangt. Dit is je bruto salaris min:
- Loonbelasting en premies volksverzekeringen
- Premies voor werknemersverzekeringen (bijvoorbeeld WW en WIA)
- Eventuele pensioenpremies
- Andere inhoudingen (bijvoorbeeld vakbondscontributie als dit via je loon wordt betaald)
Hoe wordt bruto omgezet naar netto?
Het omzetten van bruto naar netto hangt af van meerdere factoren, zoals:
- Je loonheffingskorting (heb je deze wel of niet toegepast?)
- Je leeftijd
- Je contracturen en uurloon
- Eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden
Voorbeeldberekening
Stel: je hebt een bruto maandsalaris van €2.500, werkt fulltime en hebt recht op loonheffingskorting.
| Post | Bedrag |
|---|---|
| Bruto salaris | €2.500 |
| Loonbelasting en premies | – €550 |
| Pensioenpremie | – €120 |
| Netto salaris | €1.830 |
Zelf je netto salaris berekenen
Je kunt je netto salaris op verschillende manieren berekenen:
- Handmatig – Door de belastingschijven en premies op te zoeken op de website van de Belastingdienst.
- Online rekentools – Er zijn meerdere gratis bruto-netto calculators beschikbaar, zoals die van Nibud of Loonwijzer.
- Via je loonstrook – Op je loonstrook staat precies aangegeven welke inhoudingen zijn gedaan.
Waarom is het verschil belangrijk om te weten?
Het is belangrijk om het verschil tussen bruto en netto te begrijpen zodat je:
- Realistische verwachtingen hebt van je inkomen
- Beter kunt budgetteren
- Salarisaanbiedingen goed kunt vergelijken
Tips om meer netto over te houden
- Controleer of je recht hebt op loonheffingskorting
- Kijk of je reiskostenvergoeding onbelast vergoed kan worden
- Check of je pensioenpremie deels door de werkgever kan worden betaald
- Overweeg onbelaste vergoedingen, zoals thuiswerkvergoeding
Conclusie
Het bruto bedrag dat in je contract staat, is niet hetzelfde als het bedrag dat je op je bankrekening krijgt. Door te weten welke belastingen en premies er worden ingehouden, kun je zelf een goede inschatting maken van je netto salaris. Gebruik daarbij online tools of je loonstrook om het verschil eenvoudig te berekenen.